4.资深专家授课，合格率高难点精讲，考点清晰，短时间内提高学员的应对能力

恒企教育是一家提供先进会计技术、为各行业培养实战型会计人才的O2O会计职业教育培训机构.始终肩负"把经验传递给有梦想的人"的企业使命,深入研究会计从业者的困惑、需求,在课程产品和教学方式上适时革新,以达到为"中小企业培养实战会计人才"的目的.

6. 流动资产

<图>【案例3-9】融资租赁还是经营租赁

1.2.2　会计部门各岗位的职责

四、翻转课堂缔造者线上平台线下面授全面辅导

唯一的签字权

会计是一个经济信息系统它把商业活动的财务数据纳入系统，

《中级会计实务》：存货、固定资产、投资性房地产、长期股权投资、无形资产、非货币性资产、股份支付、长期及借款费用、债务重组、或有事项

四、考试能力要训练

其他各行业的科目设置，都是在这五大项分类中选择合适的会计科目，不再赘述。

<图>提示

第二、“钱途”在各个地区也不一样。比如说北上广深一线城市，会计的薪资一般来讲是每个月1万块钱以上，这是地域差异。

这样，出纳、明细账会计、总账会计三者之间就构成了相互牵制与控制的关系，三者之间必须相互核对保持一致。

企业可根据自身管理需要和外界各部门对企业信息资料需要来设置，这个没有定式。以嘉美有限责任公司为例，设置的明细账有应收账款（根据客户名称设置）、待摊费用（根据费用种类设置）、固定资产（根据固定资产的类型设置，另外对于固定资产明细账账页每年可不必更换新的账页）、短期借款（根据短期借款的种类或对象设置）、应付账款（根据应付账款对象设置）、应付职工薪酬（根据应付部门设置）、应缴税费（根据税金的种类设置）、主营业务收入和主营业务成本（按产品类别设置）、生产成本、制造费用（按耗用项目设置）、产品销售费用、管理费用、财务费用（均按照费用的项目设置）等。

近发现很多童鞋有一种浮躁的心态，表面上看每个知识点的都很到位，但是一旦面临配合和协调的时候你会发现：原来自己那么没有战斗力，眼高手低的情况很严重。

学习内容

也就是说，盈利20万元的分配是：2万元归债权人，18万元归所有者。